Paye et gestion sociale
Nos services d’externalisation de la paye et de la gestion sociale comprennent généralement :
- L’établissement chaque mois des bulletins de paie
- L’établissement des bordereaux de charges périodiques (mensuel ou trimestriel selon l’effectif)
- La gestion des relations avec les caisses sociales
- L’établissement des déclarations sociales annuelles, y compris DADS
- L’établissement des taxes assises sur les salaires (formation professionnelle continue, taxe d’apprentissage…)
- La rédaction des contrats de travail, gestion contractuelle des extras et saisonniers
- L’ouverture des dossiers salariés, demandes d’immatriculation
- Le traitement des soldes de tout compte des salariés sortants (démission, licenciement, rupture conventionnelle, PSE)
- Une assistance en cas de contrôle de l’URSSAF ou de l’Inspection du travail
- L’optimisation de la politique de rémunération et la mise en place de dispositifs d’épargne salariale (sur demande)
